Kamakailan, laganap na ang pagsasamantala sa child labor. Ito ay isa sa mga pinakakaraniwang problema sa modernong mundo. Ang child labor ay ginagamit hindi lamang sa mga pamilya at mga institusyong pang-edukasyon, kundi pati na rin sa malalaking kumpanya. Ang isang malaking bilang ng mga iskandalosong sitwasyon ay nauugnay sa paglabag na ito sa batas. Sa aming artikulo maaari kang makahanap ng detalyadong impormasyon tungkol sa bill.
Pangkalahatang impormasyon tungkol sa bill
Bawat taon, ang pagsasamantala sa child labor ay parami nang parami. Itinatag ng Artikulo 32-36 ang responsibilidad ng estado sa pagprotekta sa mga karapatan ng mga menor de edad mula sa iligal na sapilitang paggawa. Ang dokumento, na naglalaman ng tatlong bahagi, ay pinagtibay noong Setyembre 2, 1990. Sa wakas ay nabuo ang kombensiyon ilang taon na ang nakararaan.
Ang Artikulo 32 ay naglilibre sa mga bata sa anumang trabaho na maaaring makaapekto sa kalusugan o maging hadlang sa edukasyon. Ayon dito, nakatakda ang pinakamababang edad para sa pagtatrabaho.
Noong tag-araw ng 1999, isang bagong Convention on the Rights of the Child ang pinagtibay. Itinampok nito ang mga artikulo sa pinakamasamang anyo ng pagsasamantala sa child labor. Nakatuon ito sa pagpawi ng pang-aalipin, sapilitang paglahok ng isang bata sa mga armadong labanan, prostitusyon at trafficking ng droga. Ang mga bansang nagpatibay sa Convention on the Rights of the Child ay dapat protektahan ang mga menor de edad mula sa pagsasamantala.
Mayroong iligal na pagsasamantala sa child labor sa buong mundo. nagbibigay ng parusa para sa pagkidnap sa isang tao at pagpilit sa kanya na magtrabaho. Gayunpaman, walang hiwalay na draft na batas na haharap sa pagsasamantala sa child labor sa Criminal Code. Gayunpaman, plano ng gobyerno na amyendahan ito sa malapit na hinaharap.
Maraming mga panukalang batas ang nilikha upang tugunan ang mga problemang nauugnay sa pagsasamantala sa child labor. naglalaman ng impormasyon na maaaring kusang makakuha ng trabaho ang isang menor de edad kung hindi ito hadlang sa edukasyon. Sa kasong ito, kinakailangan din ang nakasulat na pahintulot mula sa mga magulang. Ang isang menor de edad ay dapat magtrabaho sa magandang kondisyon. Karapatan din niya ang pagbawas ng oras ng trabaho, benepisyo at bakasyon. Gayunpaman, bago umabot sa edad na 15, imposibleng makakuha ng trabaho. Ito ay ipinagbabawal ng Labor Code ng Russian Federation.
Child labor sa paaralan
Ang pagsasamantala sa child labor sa mga paaralan ay madalas na hindi napapansin. Halos lahat ng mga institusyong pang-edukasyon ay aktibong ginagamit ito sa anyo ng tungkulin sa silid-aralan, pagsasanay sa tag-araw, atbp. Ang child labor ba sa paaralan ay itinuturing na ilegal?
Noong panahon ng Sobyet, hinikayat ang child labor sa mga paaralan. Isa ito sa mga pamamaraan ng makabayang edukasyon. Sa ating panahon, nagbago ang mga pananaw sa child labor. Maraming mga panukalang batas ang nalikha upang makatulong na protektahan ang pagkabata ng bawat bata.
Ang pinakamahalagang kondisyon para maakit ang isang bata na magtrabaho sa paaralan ay ang pahintulot ng kanyang mga magulang. Dapat itong nakasulat. Kung wala ito, walang karapatan ang bata na pilitin na gumawa ng anumang gawain sa paaralan. Kung ang pagsasamantala ng child labor sa isang institusyong pang-edukasyon ay nangyayari nang regular nang walang pahintulot, ang mga magulang ay maaaring sumulat ng reklamo sa tanggapan ng tagausig o sa departamento ng edukasyon ng distrito.
Kung sakaling may pahintulot mula sa mga magulang na magtrabaho, dapat tiyakin ng mga guro na ito ay isinasagawa bilang pagsunod sa lahat ng karaniwang tinatanggap na mga pamantayan. Ang mga mag-aaral ay ipinagbabawal na magbuhat ng mabibigat na bagay, maghugas ng mga bintana at maglinis malapit sa kalsada.
Pagpapatupad ng mga panukalang batas
Matagal nang umiral ang batas sa pagsasamantala sa child labor. May mga kaso kung kailan pinanagot ang pamamahala ng paaralan sa pagpapalaya sa mga mag-aaral mula sa mga aralin sa buong araw na may kaugnayan sa tungkulin. Halimbawa, ang tanggapan ng tagausig ng rehiyon ng Arkhangelsk ay isinasaalang-alang at tumugon sa isang pahayag mula sa ina ng isang mag-aaral mula sa isa sa mga institusyong pang-edukasyon ng Novodvinsk. Ang kanyang anak ay napilitang mag-duty sa panahon ng mga aralin. Nakita ng tanggapan ng tagausig ang isang paglabag sa Batas "Sa Edukasyon" sa mga aksyon ng direktor ng paaralan. Sa pamamagitan ng kanyang mga aksyon, inaalis ng pinuno ng institusyon ang mag-aaral na matanggap ang buong halaga ng kaalaman. Simula noon, kanselado na ang paaralan.
Mga istatistika
Ang mga istatistika sa pagsasamantala sa child labor ay nabigla sa halos lahat. Ayon sa pananaliksik, may humigit-kumulang 168 milyong nagtatrabaho na mga menor de edad sa mundo. Ito ay humigit-kumulang 11% ng kabuuang populasyon ng bata. Gayunpaman, nabatid na ang kanilang bilang ay bumababa. Sa pagitan ng 2000 at 2012, bumaba ng 78 milyon ang bilang ng mga batang manggagawa.
Noong 2008, maraming eksperto ang nag-akala na dahil sa krisis sa ekonomiya, ang pagsasamantala sa child labor ay magsisimulang magkaroon ng momentum na may panibagong sigla. Gayunpaman, ayon sa pananaliksik ng International Labor Organization, hindi tumaas ang bilang ng mga batang manggagawa sa panahong iyon. Ipinaliwanag ito ng mga eksperto sa katotohanan na ang mga bansa kung saan ang problema sa pagsasamantala ay hindi gaanong naapektuhan ng krisis.
Ang Asya at Pasipiko ang may pinakamalaking bilang ng mga batang manggagawa. Doon, ayon sa istatistika, 77.7 milyong menor de edad ang nagtatrabaho. Ang pagsasamantala sa child labor ay naroroon din sa Africa. Bawat ikalimang bata ay nagtatrabaho doon nang ilegal.
Pagsasamantala sa mga bata sa Russia
Ang problema ng child labor ay madalas na nakatagpo sa teritoryo ng Russian Federation. Sa mga kalye ng halos lahat ng mga lungsod sa Russia maaari mong makita ang isang nagtatrabaho na bata. Kadalasan ay namamahagi sila ng mga patalastas o naglalagay ng mga patalastas. Sinasabi ng mga teenager na gusto nilang maging malaya sa pananalapi mula sa kanilang mga magulang. Kaya naman nagsimula silang magtrabaho mula sa edad na 12-13, na napapailalim sa iligal na pagsasamantala.
Bawat taon sa teritoryo ng Russian Federation draft na batas ay nilikha na nagpoprotekta sa mga interes ng mga menor de edad. Ayon sa kanila, sinumang teenager na ang edad ay umabot na sa edad na 16 ay dapat magtrabaho sa disenteng kondisyon. Kung hindi, ang employer ay mapaparusahan ng batas.
Sa Russia at kalapit na mga bansa, madalas na hinihikayat ng mga magulang ang kanilang mga anak na magtrabaho. Naniniwala sila na sa ganitong paraan ang bata ay nagiging mas malaya at nagsisimulang maunawaan kung gaano kahirap kumita ng pera. Naniniwala ang mga kinatawan ng International Labor Organization na kailangang baguhin ang mentalidad ng Russia. Ang program coordinator na si Rimma Kalinchenko ay nagsabi na ang problemang ito ay kailangang talakayin. Naniniwala siya na sa kasong ito lamang posible na baguhin ang opinyon ng mga mamamayan tungkol sa child labor.
Mga malalaking kumpanya at child labor
Ngayong taon, gumawa ng ulat ang isa sa mga organisasyon ng karapatang pantao sa mundo. Inakusahan nito ang tatlong nangungunang kumpanya na dalubhasa sa pagbuo ng mga elektronikong kagamitan, katulad ng Samsung, Apple, Sony. Pinaghihinalaan silang bumibili ng mga mineral na minahan sa pamamagitan ng pagsasamantala sa child labor. Ang mga batang pitong taong gulang ay nagtatrabaho sa mga minahan sa Democratic Republic of the Congo, ayon sa ulat. Nagmimina sila ng mga mineral na kailangan upang lumikha ng mga baterya ng lithium-ion.
Ang mga pinuno ng mga kumpanyang bumibili ng mga mineral ay nagsasabing hindi nila tinatanggap ang paggamit ng child labor. Gayunpaman, iba ang iminumungkahi ng mga ulat ng saksi. Sinasabi ng mga eksperto na ang ganitong gawain ay mapanganib sa kalusugan. Ang mga minahan na ito ay kilala na may mataas na dami ng namamatay. Ayon sa mga nakasaksi, mahigit 80 menor de edad ang namatay doon noong nakaraang taon lamang.
Ayon sa UN Children's Fund, hindi bababa sa 40,000 bata ang nagmimina ng mga mineral sa mga minahan ng DRC. Tinatanggihan ng mga pandaigdigang kumpanya ang katotohanang ito. Sinasabi nila na hindi sila bumibili ng mga kalakal na nakuha sa ganitong paraan.
Mga karapatan ng isang menor de edad na manggagawa
Hindi lahat ng menor de edad na gustong makakuha ng trabaho ay alam ang kanilang mga karapatan. Kaya naman madalas nagiging madaling pera ang mga teenager para sa mga walang prinsipyong employer. Mahalaga na ang mag-aaral ay pamilyar sa kanila nang maaga.
Ang batas ng Russia ay nagbibigay para sa edad kung saan maaaring makakuha ng trabaho ang isang mag-aaral. Sa edad na 15, na may pahintulot ng magulang, ang isang tinedyer ay makakahanap ng trabaho. Gayunpaman, ang kanyang trabaho ay hindi dapat maging isang balakid sa pagkuha ng materyal na pang-edukasyon nang buo. Ang isang nagtatrabahong estudyante ay dapat dumalo sa lahat ng mga klase at gumawa ng takdang-aralin. Sa trabaho, ang mga ulila, mga tinedyer mula sa mga pamilya ng mga mamamayang walang trabaho, pati na rin ang mga dysfunctional o malalaking pamilya ay may prayoridad.
Kapansin-pansin na hindi maaaring tanggalin ng employer ang isang menor de edad na manggagawa nang walang pahintulot ng labor inspectorate. Sa ilalim ng panukalang batas, ang mga teenager na wala pang 16 taong gulang ay hindi dapat magtrabaho nang higit sa 24 na oras sa isang linggo. Ang mga menor de edad na may edad na 16-18 ay maaaring hindi gumana nang higit sa 36 na oras bawat linggo.
Sekswal na pagsasamantala at pang-aalipin
Ayon sa mga eksperto, bawat taon sa mundo humigit-kumulang isang milyong bata ang nahuhulog sa ilegal na negosyo sa pakikipagtalik. Ang ilan ay napipilitan dito, at ang ilan ay naakit doon sa pamamagitan ng mapanlinlang na paraan. Taon-taon ay tumataas ang pangangailangan para sa mga bata, dahil mayroong maling kuru-kuro na ang gayong matalik na relasyon ay mas malamang na humantong sa impeksyon sa HIV. Ang ganitong pagsasamantala ay nagdudulot ng hindi maibabalik na pinsala sa kalusugan ng bata. Ang mga bata ay madalas na ibinebenta sa sekswal na pagkaalipin sa ilalim ng pagkukunwari ng mga tagapaglingkod.
Ang Artikulo 34 ng Convention ay nananawagan sa mga estado na protektahan ang mga bata mula sa seksuwal na pagsasamantala at pang-aalipin. Ang Artikulo 35 ay nagpapahiwatig na ang mga pamahalaan ay dapat gumawa ng angkop na mga hakbang upang maiwasan ang pagdukot ng mga menor de edad.
Pandaigdigang Araw Laban sa Paggawa ng Bata
May paglaban sa pagsasamantala sa child labor sa buong mundo. Bilang resulta, ang bilang ng mga nagtatrabahong menor de edad ay makabuluhang nabawasan. Ang Hunyo 12 ay World Day against Child Labor. Ito ay pinagtibay noong 2002 ng International Labor Organization upang maakit ang atensyon ng publiko sa isang problema na naroroon sa lahat ng mga bansa.
Summing up
Ang pagsasamantala sa child labor ay isang problema na nangyayari sa lahat ng bansa. Ito ay pinakakaraniwan sa Africa at Asia. Mayroon ding problema sa teritoryo ng Russian Federation. Sa malapit na hinaharap, plano ng gobyerno na amyendahan ang Criminal Code ng Russian Federation, ayon sa kung saan mananagot ang mga lumalabag na nagsasamantala sa isang bata. Sa ngayon, mayroon nang ilang mga panukalang batas na responsable para sa pangangalaga ng pagkabata.